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為提升員工凝聚力，增強(qiáng)員工對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感和歸屬感，2月4日，集團(tuán)公司在文化中心二樓禮堂組織了以《昊峰集團(tuán)發(fā)展史》為題的培訓(xùn)活動(dòng)。培訓(xùn)由集團(tuán)副總裁李旭茂授課。

會(huì)上，參加培訓(xùn)的員工觀看了昊峰企業(yè)發(fā)展資料片，集團(tuán)副總裁李旭茂講解了企業(yè)的基本意義以及昊峰集團(tuán)一路走來(lái)的發(fā)展歷程。他講到，員工要認(rèn)知昊峰、了解昊峰、熟悉昊峰的企業(yè)文化。馬克思曾說(shuō)過(guò)“要想了解掌握一個(gè)事物，首先從基本概念開(kāi)始”。昊峰集團(tuán)發(fā)展至今，經(jīng)過(guò)二十三年風(fēng)風(fēng)雨雨，不斷在發(fā)展中探索，在探索中發(fā)展，成績(jī)來(lái)之不易，貢獻(xiàn)之多，速度之快，規(guī)模之大，影響之遠(yuǎn)。

昊峰集團(tuán)的發(fā)展史是一部從無(wú)到有、從小到大的創(chuàng)業(yè)史！是一部自力更生、不斷創(chuàng)造輝煌的奮斗史！是一部不斷回饋社會(huì)、無(wú)私奉獻(xiàn)的大愛(ài)史！

會(huì)議由集團(tuán)機(jī)關(guān)中基層以及各子公司2021年后入職新員工參加。